JEDDAH: Saat wanita meningkatkan kemandirian finansial mereka lebih cepat dari sebelumnya, menambahkan $ 5 triliun dolar ke kumpulan kekayaan global setiap tahun, ini mengarah pada perubahan dalam keluarga dan dinamika perbankan, menurut penelitian baru oleh Barclays Private Bank.
Transfer kekayaan yang substansial akan terjadi selama 20 tahun ke depan, dengan perkiraan $ 15 triliun akan diteruskan ke generasi berikutnya. Penelitian telah memperkirakan bahwa empat dari lima wanita dari keluarga kaya raya (HNW) bersiap-siap untuk mewarisi kekayaan besar selama satu atau dua dekade mendatang.
Rasha Badawi, direktur di Barclays Wealth and Investment Management di Timur Tengah mengatakan: “Seiring dengan perubahan peran keluarga tradisional dan lebih banyak wanita memegang posisi penting dalam bisnis internasional, pengaruh global mereka yang berkembang akan menjadi kekuatan ekonomi utama selama dekade berikutnya, mendefinisikan ulang area yang secara historis difokuskan pada, dan didominasi oleh, laki-laki. “
Individu HNW adalah seseorang dengan setidaknya $ 1 juta dalam bentuk tunai atau aset yang dapat dengan mudah diubah menjadi uang tunai.
Penelitian yang menyelidiki peran perempuan dalam kekayaan dilakukan pada kuartal kedua tahun 2020, menargetkan 402 keluarga HNW dengan aset setidaknya £ 5 juta ($ 6,83 juta) dan tinggal di Prancis, Jerman, Hong Kong, India, Italia, Qatar, Arab Saudi, Swiss, Singapura, UEA, dan Inggris Raya.
Penelitian difokuskan pada peran perempuan dalam perencanaan suksesi, pengambilan keputusan bisnis keluarga dan bagaimana peran ini berkontribusi pada pergeseran hubungan keluarga dan perbankan.
Meskipun sepertiga dari kekayaan dunia dikuasai wanita saat ini, empat dari sepuluh wanita kaya saat ini tidak terlibat dalam pengelolaan keuangan keluarga mereka dibandingkan dengan hanya satu dari sepuluh pria.
Selain itu, bahkan perempuan yang terlibat dalam keuangan keluarga cenderung tidak menjadi pembuat keputusan utama, dengan 83 persen pembuat keputusan keuangan utama dalam keluarga HNW adalah laki-laki.
Bias ini, yang umum terjadi pada keluarga India (76 persen) dan Timur Tengah (46 persen), berasal dari peran tradisional perempuan dalam keluarga tersebut. Dan karena kurangnya keterlibatan perempuan dalam pengelolaan keuangan keluarga, mereka cenderung kurang tertarik pada keuangan dan investasi. Ini juga berkontribusi pada perempuan yang diabaikan selama percakapan keuangan, penelitian menemukan.
“Arus pasang di Teluk sedang berubah bagi wanita dalam keluarga ultra HNW … Kami melihat wanita mengambil lebih banyak posisi kepemimpinan dan semakin terlibat dalam semua keputusan keuangan,” kata Rahim Daya, kepala Barclays Private Bank untuk UEA dan Timur Tengah.
Peran wanita dalam keluarga kaya pasti berkembang. Perubahan sosial dan budaya mendorong pergeseran dalam keluarga dan dinamika perbankan, dengan perempuan sekarang memegang tingkat kepemilikan langsung yang sama dalam bisnis keluarga (54 persen dibandingkan 57 persen untuk pria), dan lebih banyak perempuan HNW yang mencapai kualifikasi pascasarjana, seringkali di lembaga internasional ( 43 persen), dibandingkan dengan generasi orang tuanya (14 persen).
Generasi muda juga memiliki pandangan hidup yang kurang tradisional. Tujuh puluh sembilan persen dari mereka yang disurvei mengatakan bahwa orang tua mereka memegang kepercayaan tradisional, tetapi hanya sepertiga dari orang tua yang mempercayai hal yang sama kepada anak-anak mereka.
Di antara wanita dari segala usia, 35 persen mengatakan bahwa mereka tidak memiliki pandangan pribadi tradisional tentang kehidupan, dibandingkan dengan 59 persen pria yang mengaku memilikinya.
Namun, perempuan juga kurang terwakili dan sebagian besar masih terlayani oleh komunitas pengelola kekayaan. Wanita kaya saat ini dua kali lebih mungkin dibandingkan pria untuk tidak memiliki penasihat keuangan.
Ini adalah konsekuensi dari dominasi laki-laki dalam industri penasihat keuangan, membuat perempuan merasa tidak pasti atau tidak didengar. Sekitar 60 persen peserta percaya bahwa wanita diperlakukan berbeda dengan pria oleh penasihat keuangan profesional, studi Barclays menemukan.
Wanita HNW mengatakan bahwa mereka lebih kecil kemungkinannya dibandingkan pria untuk merasa bahwa penasihat mereka memahami pengetahuan mereka tentang investasi dan toleransi risiko.
Hambatan ini disebabkan oleh fakta bahwa industri ini secara tradisional dikurasi untuk pria kaya dan pria profesional, yang berarti wanita sering kali dikecualikan.
Dengan tidak adanya dukungan apa pun, wanita kaya seringkali kurang percaya diri dalam membuat keputusan keuangan keluarga, mendorong kebutuhan akan dinamika hubungan perbankan untuk berubah.
Sekitar 60 persen wanita kaya percaya diri dalam membuat keputusan keuangan untuk diri mereka sendiri, tetapi di antara mereka yang belum terlibat dalam pengelolaan kekayaan keluarga, kepercayaan diri turun menjadi 43 persen. Sebaliknya, 78 persen pria mengatakan bahwa mereka merasa percaya diri dalam membuat keputusan keuangan untuk keluarga mereka.
Penelitian tersebut menyarankan bahwa perubahan dalam layanan keuangan diperlukan untuk lebih mendukung pertumbuhan jumlah perempuan HNW karena mereka mewarisi lebih banyak kekayaan dan tanggung jawab.
Oleh karena itu, pengelola kekayaan perlu memberdayakan wanita kaya dan merangkul kekuatan dan pengaruh mereka yang semakin meningkat.
Dr. Ylva Baeckstrom, seorang ahli keuangan perilaku dan gender, berkata: “Industri perlu mengatasi bias yang ada, bekerja untuk memberikan layanan dan nasihat yang setara dengan yang diberikan kepada kerabat laki-laki mereka dan menyediakan dasar bagi perempuan untuk mendukung peran mereka. sebagai pemimpin bisnis global di masa depan. “
Source : Data SGP